Agli operatori è noto che le dimissioni del pubblico dipendente sono immediatamente efficaci ed irrevocabili
Tuttavia, non è difficile vedere ancora atti (amministrativi o di natura privatistica) con i quali le amministrazioni “accettano” la manifestazione di volontà del lavoratore, così [...]
Si registra un nuovo intervento della Corte dei conti per la Lombardia, con deliberazione 85/2021/PAR, a ribadire alcuni concetti che la magistratura contabile ha già ampiamente espresso nel corso dell'anno abbondante trascorso dall'entrata in vigore delle nuove regole [...]
È possibile modificare il piano della performance a posteriori? Ad esempio, stabilire nel 2021 che alcuni obiettivi del 2020 non realizzati sono stati “sostituiti” con altri obiettivi correlati all’emergenza Covid-19?
In relazione al quesito inoltrato, si specifica quanto segue:
- [...]
Dalla sentenza della Corte di Cassazione, sezione lavoro, 20 maggio 2021, n 13912, si evincono, sinteticamente, questi consolidati orientamenti giurisprudenziali:
- la contestazione degli addebiti può essere sottoscritta anche dal solo Presidente dell’ufficio per i procedimenti disciplinari, a fronte della [...]
La Corte di Cassazione, sez Lavoro, con sentenza n 12942, depositata il 13 maggio 2021, dichiara inammissibile il ricorso proposto da una dipendente dell’INPS avverso il licenziamento disciplinare irrogatogli dal proprio datore di lavoro, in quanto la medesima, tra [...]
Con il provvedimento n 125708 del 24/5/2021 l’Agenzia delle Entrate ha indicato i criteri per l’individuazione degli elementi di incoerenza delle dichiarazioni modello 730/2021 con esito a rimborso presentate dai contribuenti con modifiche rispetto alla dichiarazione precompilata, che incidono [...]
Sono illegittime e vanno recuperate le somme erogate al pubblico dipendente in violazione delle regole fissate dalla contrattazione collettiva Altrettanto inibente, nel caso di profili dirigenziali o di responsabilità, risulta l’assenza della valutazione dei risultati ottenuti da parte del [...]
Un ente ha chiesto alla sezione regionale Lombardia della Corte dei Conti se “sia possibile, pur essendo trascorso il termine per adeguare la disciplina relativa alle indennità di posizione organizzative stabilite dal CCNL, utilizzare le capacità assunzionali (in caso [...]
La nuova misura dell’assegno unico universale partirà il prossimo 1° luglio ma soltanto per i lavoratori autonomi e i disoccupati
Da luglio a dicembre verrà introdotta una misura “ponte” in attesa del provvedimento definitivo che partirà il 1° gennaio 2022
L’approvazione [...]
Quali sono le principali regole per affidare incarichi a dipendenti di altre amministrazioni per i piccoli enti?
Gli incarichi conferiti dai comuni, anche se di minori dimensioni, dalle unioni e simili, a dipendenti di altre amministrazioni locali, devono essere [...]