La Corte di Cassazione, sezione lavoro, nella sentenza 19 ottobre 2026, n. 27167, ha chiarito che:
- l’Ufficio per i Procedimenti Disciplinari (UPD) che accolga l’istanza di rinvio dell’audizione dell’incolpato, a fini difensivi, può legittimamente prorogare, per pari durata, il termine finale di conclusione del procedimento;
- nell’ipotesi, invece, di differimento motivato da impedimento del lavoratore, il termine per la conclusione del procedimento è prorogato in misura corrispondente alla durata del differimento e non già a quella dell’impedimento, senza che tale interpretazione esponga il lavoratore al mero arbitrio datoriale, in virtù del dovere . . .
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