Personale in distacco sindacale a tempo parziale: nessun riproporzionamento dei permessi ex legge 104/1992

L’ARAN ha inserito nella propria banca dati, a questo link https://www.aranagenzia.it/orient-applicativi/in-presenza-di-un-distacco-sindacale-con-prestazione-lavorativa-ridotta-occorre-riproporzionare-i-permessi-ex-art-33-della-legge-104-1992/, l’orientamento applicativo ID37127, nel quale evidenzia quanto segue:

  • l’art. 8, comma 5, del CCNQ del 4 dicembre 2017 prevede che nei confronti del personale in distacco . . .

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