Il Piano delle Azioni positive, esiste ancora? Dobbiamo prepararlo? Dentro o fuori il PIAO?
L’adempimento della redazione e approvazione del Piano delle Azioni positive, disciplinato dall’articolo 48, comma 1, del dlgs 198/2006, è stato soppresso Lo prevede, senza tema [...]
Nel nostro comune siamo sei dipendenti, di cui due a part time al 50% e due operai Diteci, per favore, che il disability manager non lo dobbiamo prevedere
Negativo: dovete!
Il legislatore nazionale con il dlgs 13 dicembre 2023, n [...]
Siamo un comune con quaranta dipendenti Lo scorso anno (2023) abbiamo redatto e approvato il PIAO, compresa la sottosezione 23 Cosa dobbiamo fare in questo anno?
Per gli enti della pubblica amministrazione (escluse le scuole), si applica l’articolo 6, [...]
Nel nostro comune non c’è un RPCT nominato Il precedente segretario (anche RPCT) se n’è andato a novembre 2023 Chi deve compilare e pubblicare la relazione annuale 2023? È possibile “saltare” l’adempimento?
Il quesito ci consente di richiamare brevemente [...]
Da quando nel nostro Ente non c’è più il Segretario Comunale, l’ufficio per i procedimenti disciplinari è sostanzialmente assente E' comunque obbligatoria la sua presenza?
Sì, l’ufficio per i procedimenti disciplinari (UPD) ha natura obbligatoria, come previsto dall’articolo 55-bis, [...]
Per gli incarichi di collaborazione e consulenza, viene acquisito il CIG e si pubblicano i dati su Bandi di gara e contratto, ma anche su Collaboratori e consulenti Va bene?
No, non va bene
Se l’oggetto e il contenuto dell’atto [...]
Abbiamo obblighi e ci sono sanzioni se non si adempie alle disposizioni del dlgs 24/2023?
Le nuove disposizioni in materia di segnalazioni di illeciti (cd: whistleblowing), sono contenute nel decreto legislativo 10 marzo 2023, n 24, recante “Attuazione della direttiva [...]
Il nostro comune approverà il bilancio di previsione entro il 31 dicembre 2023 Quali tempistiche abbiamo per adottare il PIAO?
Il Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO) - come previsto dall’articolo 6, commi 1 e 4, del decreto-legge [...]
Si può avere un quadro riepilogativo chiaro sulla pubblicazione del trattamento accessorio del personale dipendente via web?
Dieci anni di norme sulla trasparenza - il decreto legislativo di riferimento è il n 33 del 14 marzo 2013 - dovrebbe [...]
Dove è contenuta e cosa prevede la nuova disciplina sul conflitto d’interessi nel Codice di contratti?
Il decreto legislativo 31 marzo 2023, n 36, ha normato l’istituto del conflitto d’interessi e del conseguente obbligo di astensione, nell’articolo 16, composto [...]