Riveste un particolare interesse il recente parere espresso dall’ANAC (con la deliberazione n. 576/2021), relativo ad attività di verifica di attività contrattuali di azienda sanitaria, in tema di corretto utilizzo della proroga (e del rinnovo) del contratto. A margine di quanto evidenziato, sembra opportuno premettere che le due fattispecie, appena menzionate (proroga e rinnovo) non sono affatto – anche dal punto di vista pratico – assolutamente equivalenti. In primo luogo, diversi sono i riferimenti normativi a cui il RUP si deve affidare: nel caso della proroga art. 106, comma 11 del Codice; nel caso di rinnovo art. 35 comma 4 . . .
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